Kaikkien työntekijöiden odotetaan toimivan säännöllisesti ilman, että heiltä puuttuu liian monta työpäivää. Todennäköisesti sinulla on vähintään muutaman päivän päiväraha, jonka voit jättää sairauden sattuessa. Riippuen ammattitasosta, saatat joutua maksamaan sairaslomalle, joten paina vaihtoehtoja ja seurauksia huolellisesti.
Kuten terveydenhuollon työntekijä, etenkin jos työskentelet kliinisessä roolissa, sinulla on vastuu olla potilaille.
Sinulla on myös vastuu potilaan terveydentilan suojelemisesta ja vaarantamatta sitä, mitä sinulla on, jos olet tarttuva . Vaikka et olekaan tarttuva, jos olet sekaisin lääkityksestä tai jos tuomiot ovat heikentyneet millään tavalla, saatat joutua paremmin tekemään virheen, joka saattaa myös potilaan vaaraa.
Ennen kuin soitat sairaaksi
Kysy itseltäsi seuraavat kysymykset:
- Olenko liian sairas tehdä työni tehokkaasti ?
- Olen tarttuva? (Voisinko infektoida potilaita tai työtovereita?)
- Onko minulla ollut sairas aikaa?
- Miten ohjaaja reagoi?
- Kuinka tämä vaikuttaa urani tähän?
Jos edellä mainittujen kysymysten käsittelyn jälkeen useimmat vastaukset viittaavat sinut sairastamiseen , tee niin, kun olet harkinnut huolellisesti seurauksia sinulle ja muille.
Miten ilmoitat managerisi
Sairauspäivän ilmoittaessa työnantajille jotkut terveydenhuollon työntekijät kertoivat, että he ohittavat puhelun pomolle ja käyttävät digitaalista viestintää, MiracleWorkers.comin, terveydenhuollon työtaulun, joka on osa Careerbuilder.com.
Vastaajat ilmoittivat käyttäneensä seuraavia tapoja kutsua sairaita:
- Puhelu - 89 prosenttia
- Sähköposti - 20 prosenttia
- Tekstiviesti - 14 prosenttia
Riippumatta siitä, mitä teet, varmista, että ilmoitat välittömästä ohjaajallesi jonkinlaisella tavalla, ajallaan ja kunnioittavasti. "Sairaaloilla ja muilla terveydenhuollon organisaatioilla on usein jo liian vähän henkilökuntaa, joten odottamaton poissaolo voi aiheuttaa vakavia haasteita", sanoo MiracleWorkers.comin tuotepäällikkö Rob Morris.
"Jos tarvitset aikaa, on tärkeää ilmoittaa johtajalle, jotta he voivat suunnitella poissaolosi. Vaikka odottamatonta voi tapahtua, haluat varmistaa, ettet satuta uskottavuutesi organisaation kanssa."
Sairauden ottaminen, Rehellisyys Matters
Työnantajat tarkastavat työntekijöitä MiracleWorkers.comin mukaan. Sairaalla soittaminen ilman perusteltua syytä voi olla vakavia seurauksia. Seitsemäntoista prosenttia terveydenhuollon työnantajista sanoi, että he ovat ammuttaneet työntekijän tästä syystä. Kolmekymmentä prosenttia on tarkistanut työntekijän, viitaten seuraaviin esimerkkeihin:
- 80 prosenttia tarvitsi lääkärin huomautuksen
- 50 prosenttia kutsui työntekijää
- 18 prosenttia oli toinen työntekijä kutsua työntekijää
- 10 prosenttia ajoi työntekijän kotona
Huonoja tekosyitä
Mitä tekosyitä EI pidä käyttää, kun soitat sairas? Kaikki mikä on valhetta. Lisäksi liian paljon tietoa tai yksityiskohtia voi olla huono, varsinkin jos olosuhteet ovat epätavallisia, voi kuulostaa, että olet tekemässä tarinaa, vaikka totesittekin totuuden!
Kun pyydettiin jakamaan epätavalliset tekosyöt, jotka työntekijät antoivat puuttuvasta työstä, työnantajat kaikkialla toimialalla tarjosivat seuraavia todellisia esimerkkejä:
- Työntekijän 12-vuotias tytär varasti autonsa ja heillä ei ollut muuta tapaa työskennellä. Työntekijä ei halunnut ilmoittaa sitä poliisille.
- Työntekijä sanoi lepakot saivat hiuksensa.
- Työntekijä sanoi jääkaappi putosi hänelle.
- Työntekijä oli linjassa kahvilassa, kun kuorma-auto kuljetti jauhoja ja poltti jauhon hänen vaihtovelkakirjalleen.
- Työntekijä sanoi, että hirvieläimiä heittivät häntä metsästyskauden aikana.
- Työntekijä söi liikaa puolueella.
- Työntekijä putosi sängystä ja rikkoi nenänsä.
- Työntekijä sai kylmän pentusta.
- Työntekijän lapsi juuttui mintun ylös nenäään ja joutui menemään ER: ään poistaakseen sen.
- Työntekijä satuttaa selkäänsä jahtaa majava.
- Työntekijä sai varansa kiinni tuuletukeen.
- Työntekijällä oli päänsärkyä, kun hän menetti liian paljon autotallimyyntiä.
- Työntekijän myyrä kidnapasi huumekartelli Meksikossa.
- Työntekijä juonut pakkasnestettä vahingossa ja joutui menemään sairaalaan.
- Työntekijä oli keilahallissa ja kauha, joka oli täynnä vettä (vuodon takia) kaatui katon läpi ja löi hänet pään päälle.